ADDETTO/A CUSTOMER E LOGISTICA
Dettagli
Descrizione
Lavoropiù S.p.a, filiale di Bazzano, Valsamoggia (BO), è alla ricerca per azienda cliente settore alimentare di Monteveglio (BO) di un/una:
ADDETTO/A CUSTOMER E LOGISTICA
La risorsa risponderà al Responsabile Servizi Commerciali e Logistica.
Compiti e Responsabilità:
Gestione del ciclo dell'ordine dell'emissione dello stesso fino al controllo del rispetto dei termini di consegna della merce e gestione reclami, nello specifico gestisce le seguenti fasi:
*Ricezione, inserimento ed evasione dell'ordine
*Creazione anagrafica clienti;
*Interfaccia con l'ufficio amministrazione per blocco ordini con problemi di credito del cliente;
*Interfaccia con l'ufficio commerciale per incongruenza prezzi su ordini ricevuti;
*Comunicazione con la logistica interna ed esterna in merito alle partenze;
*Gestione dei rapporti con il corriere per la gestione di ritardi di consegne, ritiri resi, risoluzione di giacenze;
*Bollettazione degli ordini di vendita;
*Gestione del post vendita provvedendo all'emissione delle note di credito per resi, reclami e mancanze.
ALTRE INFORMAZIONI:
- orario di lavoro: full time 40h settimanali, orario centrale.
- luogo di lavoro: Monteveglio
- iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione.
- CCNL Alimentare Industria
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
