ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE DI MACCHINE AUTOMATICHE
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Descrizione
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE DI MACCHINE AUTOMATICHE
Lavoropiù Spa, filiale di Imola, ricerca per azienda cliente operante nel settore industriale un/una addetto/a alla manutenzione di macchine automatiche, da inserire all’interno del reparto produttivo.
La risorsa si occuperà delle attività di manutenzione ordinaria e del supporto alla manutenzione straordinaria di macchine automatiche, caratterizzate dalla presenza di componenti meccaniche ed elettroniche. La figura ricercata sarà affiancata dal personale esperto per acquisire progressivamente autonomia nello svolgimento delle attività. In particolare, si occuperà di:
*Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria sulle macchine automatiche.
*Supporto nella ricerca e nell’individuazione di guasti e anomalie di funzionamento.
*Interventi di manutenzione su componenti meccaniche ed elettroniche.
*Supporto nelle attività di ripristino del corretto funzionamento degli impianti.
*Controllo del funzionamento delle macchine e segnalazione di eventuali problematiche.
*Collaborazione con il team di manutenzione e con il reparto produttivo.
*Rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza sul lavoro.
Si offre:
*Inserimento in azienda con possibilità di formazione e crescita professionale.
*Sede di lavoro: Imola (BO).
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
