Posizione Ricercata: Technical Sales Engineer – Process & CO2
Caratteristiche dell'azienda: Importante realtà internazionale specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti industriali ad elevato contenuto tecnologico, attiva nei settori Oil & Gas, chimico, farmaceutico ed energetico.
L'azienda sviluppa internamente soluzioni impiantistiche complesse seguendo l'intero ciclo di vita del progetto, dall'ingegneria alla realizzazione, operando in un contesto internazionale caratterizzato da elevati standard qualitativi e normativi.
Job Description
La risorsa entrerà a far parte del team dedicato ai progetti di recupero, trattamento e liquefazione della CO?, seguendo clienti industriali prevalentemente in Europa.
Lavorerà a stretto contatto con i team di ingegneria e proposal per sviluppare soluzioni personalizzate e supportare il cliente durante tutte le fasi del processo commerciale, dalla definizione delle esigenze tecniche fino alla negoziazione dell'offerta.
Nel dettaglio si occuperà di:
- sviluppare opportunità commerciali su progetti complessi B2B;
- analizzare i processi industriali del cliente e individuarne le esigenze tecniche;
- collaborare con il team di progettazione nella definizione delle migliori soluzioni impiantistiche;
- predisporre offerte tecnico-commerciali;
- presentare e negoziare le proposte con clienti e stakeholder tecnici;
- seguire l'evoluzione delle commesse garantendo qualità della relazione e soddisfazione del cliente;
- collaborare con le altre Business Unit per sviluppare soluzioni integrate.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Chimica, Industriale o discipline affini;
- esperienza di circa 2-5 anni in ambito process engineering, impiantistica industriale, compressione gas, refrigerazione industriale o settori analoghi;
- in alternativa esperienza tecnica con una forte motivazione a intraprendere un percorso commerciale;
- buona conoscenza della lingua inglese;
- disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.
Inquadramento economico
Assunzione a tempo indeterminato.
Si offre inserimento a tempo indeterminato con RAL indicativa di €40.000, a cui si aggiungono MBO, benefit aziendali e concrete opportunità di sviluppo professionale in un contesto internazionale. È richiesta disponibilità a trasferte frequenti tra Italia e Francia
Sede di lavoro
Provincia di Bologna.
Manpower, in collaborazione con un'azienda leader nel settore cosmetico, è alla ricerca di figure professionali per ricoprire i seguenti ruoli:
Addetti vendita : le risorse si occuperanno della vendita di prodotti e servizi, cassa, pulizia negozio ed assistenza al cliente.
**Requisiti:**
- Diploma di scuola superiore o equivalente
- Esperienza pregressa nelle mansioni elencate
**Cosa offriamo:**
- Contratto a tempo determinato
- Retribuzione annua lorda competitiva
- Orario di lavoro full-time giornaliero
- Possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda.
Luogo di lavoro: San Lazzaro di Savena, 40068 BO
ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Mansione
Randstad Italia filiale di Imola, cerca per azienda operante nel settore tecnico/industriale, per il potenziamento del proprio organico, una figura da inserire all'interno dell'Ufficio Commerciale con il ruolo di Impiegato Tecnico Commerciale.
L’obiettivo dell'inserimento è lo sviluppo professionale della risorsa, con una concreta prospettiva di assunzione a tempo indeterminato.
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì con orario 9:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00;
Inquadramento: Contratto finalizzato alla stabilizzazione (es. Apprendistato). Il livello di inserimento e la retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza del candidato;
Sede di lavoro: Imola (BO).
Responsabilità
La persona selezionata, dopo un iniziale periodo di affiancamento e formazione, si occuperà principalmente di:
Gestione delle richieste commerciali;
Elaborazione di preventivi e offerte tecniche;
Assistenza clienti (telefonica e via e-mail);
Supporto generale alle attività dell'ufficio commerciale;
Inserimento e gestione degli ordini a sistema.
Competenze
Età compresa tra i 18 e i 29 anni (requisito preferenziale per inserimento tramite contratto di apprendistato);
Esperienza, anche minima, in ambito commerciale, nel servizio clienti o nelle vendite;
Ottima predisposizione al contatto con il cliente e doti comunicative;
Buona conoscenza e utilizzo dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, email, gestionali);
Serietà, precisione, puntualità e forte motivazione all'apprendimento.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Humangest Spa, ricerca per importante azienda impegnata nella vendita di prodotti cosmetici e per la cura della casa, un:
BEAUTY CONSULTANT - ADDETTO ALLE VENDITE - Full time
Luogo di lavoro: nei pressi di MOLINELLA (BO)
Descrizione del ruolo:
- Assistenza al pubblico
- Consulenza nella scelta dei prodotti cosmetici più adatti alla clientela
- Rifornimento e allestimento degli spazi espositivi;
- Cambio prezzi e pulizia degli spazi espositivi;
- Attività di cassa
Requisiti:
- Esperienza di almeno 6 mesi di vendita al pubblico, in particolare in realtà di Profumeria/Beauty care, erboristerie e parafarmacie. Valutiamo inoltre risorse che abbiamo avuto esperienza anche in centri estetici, nonché monomarca make-up;
- Disponibilità ai turni sia continuati che spezzati e al lavoro nel weekend;
- Buone capacità relazionali e comunicative;
- Propensione al contatto con il pubblico.
Il/la candidato/a ideale possiede conoscenze specifiche in merito a profumi, tipologie di pelle e relativi trattamenti di cosmesi.
Retribuzione lorda mensile: €1.660 , CCNL Commercio – 5° livello.
Orario di lavoro: full-time 40 h settimanali , dal lunedì alla domenica su turni continuati e/o spezzati in fascia 8:00 - 20:30 (che possono subire piccole modifiche in base all'orario del punto vendita), con un giorno di riposo a rotazione.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
Settore: Grande distribuzione/Supermercati
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato
Adecco ricerca per azienda operante nel settore energetico un/a:
PROMOTORE TECNICO COMMERCIALE – settore energetico
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale attraverso attività di promozione tecnica presso studi di progettazione, con l'obiettivo di generare opportunità, offerte e commesse.
La risorsa si occuperà di:
- Promozione dei servizi e delle soluzioni aziendali presso studi di progettazione, ingegneria e architettura
- Sviluppo di relazioni professionali finalizzate alla generazione di capitolati e richieste di offerta
- Monitoraggio e gestione delle opportunità commerciali generate, fino alla loro conversione in fatturato
- Contatto con amministrazioni pubbliche per avviare collaborazioni in ambito ESCO e progetti preliminari di riqualificazione energetica
- Interazione con amministratori di condominio per individuare opportunità di efficientamento energetico delle parti comuni, anche in ottica normativa “Green House”
- Attività di sviluppo business verso clienti privati e aziende per impianti fotovoltaici e pompe di calore
- Organizzazione di incontri commerciali per la presentazione di soluzioni di risparmio energetico e dei relativi incentivi fiscali
- Analisi delle esigenze del cliente e proposta di soluzioni personalizzate
- Supporto nella gestione e chiusura delle trattative, garantendo elevati standard di servizio
Ricerchiamo:
- Esperienza pregressa e comprovata in ambito commerciale, preferibilmente nei settori PA, energie rinnovabili, impianti fotovoltaici e pompe di calore
- Capacità di sviluppare relazioni professionali con studi tecnici e progettisti
- Forte orientamento al cliente, eccellenti capacità comunicative e relazionali
- Attitudine all'ascolto e approccio orientato alla soluzione
- Autonomia operativa e orientamento al raggiungimento degli obiettivi
- Patente di guida e disponibilità agli spostamenti
Offerta:
- Possibilità di inserimento a tempo indeterminato o collaborazione in libera professione
- Sistema incentivante legato ai risultati
Data inizio prevista: 30/08/2026
Categoria Professionale: Commerciale / Vendita
Città: Bologna (Bologna)
Disponibilità oraria: Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Luogo di lavoro: Bologna, zona San Felice
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 8:00–13:00 / 14:00–17:00, con flessibilità
Tipo di contratto: Apprendistato
Fascia retributiva: RAL 20–25K
Lavoropiù S.p.A. ricerca, per agenzia immobiliare del territorio bolognese, un/una
AGENTE IMMOBILIARE da inserire in un percorso strutturato di formazione e crescita professionale.
La risorsa verrà formata nelle seguenti attività:
*Gestione immobili — raccolta documentazione, caricamento annunci, aggiornamento schede immobili.
*Attività di sopralluogo — visite presso cantieri e immobili, rilievo caratteristiche e stato degli ambienti.
*Ricerca e acquisizione — supporto nella mappatura del territorio e nel primo contatto con potenziali clienti.
*Gestione clienti — accoglienza, ascolto esigenze, organizzazione appuntamenti e visite.
*Trattative commerciali — affiancamento nella predisposizione di proposte, preventivi e documentazione.
*Attività amministrative — archiviazione documenti, aggiornamento database, supporto alla segreteria.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
Benefit: da concordare dopo il periodo di formazione
Percorso di Inserimento e Crescita
Periodo di Prova: È previsto un periodo di prova di 1 anno con obiettivi chiari e monitorati.
Formazione: Offriamo un programma di formazione che includerà un affiancamento nel
mercato nazionale ed estero.
Sviluppo Professionale: L’azienda è fortemente orientata alla crescita interna. Garantiamo
un percorso di sviluppo professionale strutturato che, al termine del periodo di prova e in base
ai risultati raggiunti, potrà portare a responsabilità crescenti e opportunità di carriera a lungo
termine.
Sede di lavoro: Imola (Bo)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.