Consorzio commerciale di energia elettrica e gas ricerca agenti/agenzie.
Pagamento al 25 del mese successivo di produzione.
È garantita la tracciabilità dei servizi.
Per informazioni inviare curriculum o chiamare.
Manpower - è alla ricerca di
ADDETTI / ADDETTE VENDITA Full-Time
Il lavoro:
La Risorsa lavorerà all'interno del negozio di competenza e si occuperà di seguire i clienti nella vendita di articoli per la casa, casalinghi e tessile. Inoltre, collaborerà con il Team di colleghi nella gestione del negozio, riassortendo la merce secondo gli standard aziendali e facendo operazioni di apertura e chiusura.
Il contratto:
Si offre contratto determinato con possibilità di prosieguo.
La Ro.An Group srl, azienda leader da oltre 15 anni nel settore dei servizi legati ad aziende e privati, è alla ricerca di agenti di commercio da inserire in organico.
Il profilo ideale che ricerchiamo è:
- capace di sviluppare nuovi contatti,
- capace di gestire i rapporti con i clienti già acquisiti,
- capace di lavorare al raggiungimento degli obiettivi, nonché offrire un’ottima qualità del servizio orientata all’attenzione del cliente finale.
- flessibile, proattivo e con attitudine al problem solving.
Lavoriamo con le migliori aziende del mercato Italiano, nei settori delle telecomunicazioni, energetici, del noleggio a lungo termine e dell’IT.
Il tutto con serietà e professionalità e con un eccellente servizio post-vendita.
I requisiti per candidarsi dovranno essere:
- Esperienza nel ruolo di agente di commercio e/o procacciatore di affari
- Possesso di diploma di scuola superiore
- Conoscenza base di piattaforme email e del pacchetto Office
- Auto munito
L’azienda offre:
- Provvigioni e incentivi
- Canvass mensili, trimestrali, annuali
- Formazione continua
- Supporto in real time
Il lavoro si svolge su tutto il territorio nazionale.
Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D. Lgs 198/2006).
PER BOLOGNA E PROVINCIA
Sentra Energia SpA, fornitore diretto di luce e gas nel mercato libero, nell'ambito dell'ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale, seleziona 1 District Manager da inserire in Azienda.
La figura selezionata si occuperà di:
• creare e gestire rete commerciale nella regione.
• divulgare metodologie di vendita e linee guida definite dall'azienda
• supportare la rete vendita con affiancamenti periodici
• motivare la rete commerciale nel raggiungimento obbiettivi prefissati
Si richiede:
• esperienza pregressa nella vendita di contratti Luce e Gas
• esperienza commerciale di gestione di reti vendita settore utilities
• disponibilità immediata e Full time
• determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate
Si offre:
• Contratto da definire
• auto aziendale
• scheda carburante
• Viacard
• Pc e telefono aziendale
• CRM dedicato per visionare l'avanzamento dei contratti
Per candidatura inviare curriculum vitae solo se in possesso dei requisiti richiesti.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Per conto di azienda di distribuzione commerciale si ricerca un/una Addetto/a commerciale per ampliamento organico.
Attività:
rispettare l'agenda settimanale con gli appuntamenti presso i clienti,interfacciarsi con il dipartimento commerciale,acquisire, gestire e assistere il pacchetto clienti assegnato.
Requisiti richiesti:
diploma di scuola superiore,attitudine al raggiungimento degli obbiettivi,capacità di lavorare in team.Si valutano anche prime esperienza.
Offerta:
contratto a tempo determinato di 6 mesiorario a tempo pieno dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00formazione a carico aziendale.
Sede di lavoro: Bologna.
Humangest Spa, ricerca per importante azienda impegnata nella vendita di prodotti cosmetici e per la cura della casa, un:
BEAUTY CONSULTANT - ADDETTO ALLE VENDITE - Full time
Luogo di lavoro: nei pressi di MOLINELLA (BO)
Descrizione del ruolo:
- Assistenza al pubblico
- Consulenza nella scelta dei prodotti cosmetici più adatti alla clientela
- Rifornimento e allestimento degli spazi espositivi;
- Cambio prezzi e pulizia degli spazi espositivi;
- Attività di cassa
Requisiti:
- Esperienza di almeno 6 mesi di vendita al pubblico, in particolare in realtà di Profumeria/Beauty care, erboristerie e parafarmacie. Valutiamo inoltre risorse che abbiamo avuto esperienza anche in centri estetici, nonché monomarca make-up;
- Disponibilità ai turni sia continuati che spezzati e al lavoro nel weekend;
- Buone capacità relazionali e comunicative;
- Propensione al contatto con il pubblico.
Il/la candidato/a ideale possiede conoscenze specifiche in merito a profumi, tipologie di pelle e relativi trattamenti di cosmesi.
Retribuzione lorda mensile: €1.660 , CCNL Commercio – 5° livello.
Orario di lavoro: full-time 40 h settimanali , dal lunedì alla domenica su turni continuati e/o spezzati in fascia 8:00 - 20:30 (che possono subire piccole modifiche in base all'orario del punto vendita), con un giorno di riposo a rotazione.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
Settore: Grande distribuzione/Supermercati
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato
Sede di lavoro
Imola (con parziale possibilità di lavoro da remoto)
Descrizione
Selezioniamo freelance commerciali in tutta Italia per ESCo specializzata in riqualificazione energetica degli edifici, operativa dal 2012. Provvigioni senza massimale, lavoro prevalentemente da remoto con sopralluoghi e incontri commerciali sul territorio.
COSA OFFRIAMO
Tre servizi da proporre ai clienti: contabilizzazione dei consumi (obbligo D.Lgs 102/2014), riqualificazione energetica (cappotto, serramenti, pompe di calore, fotovoltaico), contratti EPC (Energy Performance Contract) dove l'azienda finanzia i lavori e il cliente paga solo dal risparmio energetico ottenuto.
IL RUOLO
Identifichi potenziali clienti (privati, condomini, amministratori, PA, progettisti) sul tuo territorio. Presenti i servizi tramite video call o in presenza. Organizzi e svolgi i sopralluoghi presso il cliente, con il supporto tecnico remoto dell'azienda. Costruisci l'offerta usando il preventivatore aziendale, l'AI integrata e i preventivi dei nostri fornitori. Sottoponi il preventivo all'azienda per approvazione. Consegni al cliente il preventivo approvato. Accompagni il cliente fino alla firma del contratto, partecipando dove necessario all'assemblea condominiale o agli incontri decisionali. Dalla firma in poi, gestione cantiere a carico dell'azienda.
Il rapporto si configura come procacciamento d'affari ai sensi degli artt. 1754 e ss. c.c., con regolare contratto e Partita IVA.
COMPENSI
Provvigione sul valore del contratto firmato, senza massimale, due livelli in funzione del lavoro svolto:
1,5% gestione completa della fase commerciale: ricerca del cliente, presa di contatto, raccolta dei documenti tecnici, presentazione dei servizi, follow-up fino alla firma del contratto con l'azienda
2,5% gestione completa della fase commerciale + redazione autonoma del preventivo cliente e del relativo budget di spesa, utilizzando preventivatore aziendale e preventivi fornitori
Maturazione: 50% alla firma del contratto cliente, 50% a chiusura lavori. Pagamento mensile via bonifico, dietro emissione di fattura.
PROFILO RICERCATO
- Residenza o operatività su un territorio definito (provincia o regione di competenza), con auto propria e disponibilità a incontrare clienti, amministratori e partecipare ad assemblee
- Voglia di studiare i pacchetti, le logiche di costo, gli incentivi disponibili
- Capacità di usare strumenti digitali (AI, preventivatore online, fogli di calcolo)
- Esperienza commerciale B2B o mandati di vendita in proprio (gradita, non indispensabile)
- A proprio agio con le video call
- Capacità di lavorare in piena autonomia: forniamo strumenti completi (preventivatore, formazione video, knowledge base, tutor AI), non assistenza operativa individuale
- Partita IVA attiva o disponibilità ad attivarla (non è richiesta iscrizione Enasarco né al ruolo agenti)
PERCHE' SCEGLIERE QUESTA OPPORTUNITA'
Mercato in forte crescita strutturale: la Direttiva UE "Case Green" (EPBD) impone la riqualificazione energetica del patrimonio edilizio europeo entro il 2050, con scadenze intermedie già operative. Domanda destinata a moltiplicarsi nei prossimi 10-15 anni. Modello commerciale chiaro e trasparente. Strumenti completi per operare in autonomia. Nessuna esclusiva, nessun massimale, nessun fisso.
CANDIDATURA
Per maggiori dettagli e per prenotare una call conoscitiva di 30 minuti, scrivere indicando "Selezione Procacciatori" nell'oggetto.